Sie sind Unternehmer und wollen ein Unternehmen gestalten in dem die Mitarbeiter selbst denken, mutig und verantwortungsbewusst handeln und ihre Talente einbringen können. denkmut hilft Ihnen bei Ihrer tiefgreifenden Organisationsentwicklung und Kulturveränderung.
Praktisch, dialogisch, individuell.
Praktisch, dialogisch, individuell.
Sie sind Führungskraft und wollen im Umgang mit Ihren Mitarbeitern eine Kultur etablieren, die auf Respekt, Klarheit und Augenhöhe aufbaut. denkmut gibt Ihnen neue Blickwinkel zu Ihrem Rollenverständnis, begleitet Sie bei konkreten Fragestellungen und versorgt Sie mit Impulsen zu dialogischer, unterstützender Führungsarbeit.
Klar, direkt, menschlich.
Klar, direkt, menschlich.
denk: Vordenken, umdenken, neudenken, querdenken. Fragen stellen, Antworten suchen. Eine persönliche Haltung entwickeln. mut: Einbringen, aufstehen, loslegen. Sich vertrauen, sich bewegen. Selbst Gestalter werden.
Begegnungsmöglichkeiten
Du machst mich neugierig
Deine Arbeit, Deine Mitarbeiter, Dein Unternehmen, Deine Kollegen, Dein Chef, Deine Themen.
NEU: Lass uns sprechen, vereinbare eine Gesprächsstunde.
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“Wer wagt selbst zu denken, der wird auch selber handeln.”
(Bettina von Arnim)
(Bettina von Arnim)
denkmut unterstützt: Filmprojekt Augenhöhe
Der erste Film Augenhöhe wurde 2014 gedreht und porträtiert Unternehmen, die eine dialogische Kultur leben und damit erfolgreich wirtschaften. Aufgrund des großen Interesses wurde in 2016 eine Fortsetzung gedreht und es entstand eine Bewegung im deutschsprachigen Raum, die sich mittlerweile nicht mehr nur auf die Gestaltung lebendiger Arbeitsumfelder beschränkt sonder weiter geht und tiefer fragt. Aktuell wird der dritte Film gedreht, diesmal mit dem Schwerpunkt Schule. Im September 2018 findet die Premiere dazu statt.
Homepage Augenhöhe.